我们会进行脱敏处理，保证顾客的隐私。”
彭纳和董明伦再次对视。他们都是精明的商人，立刻明白了对方的意图。和光科技，这家神秘而强大的中国公司，看中的是沃尔玛背后那片比石油还要珍贵的海量美国消费者行为数据。
这是一个无法拒绝的交换。用一次性的硬件成本换取未来十年的数据金矿，这笔买卖对双方来说都是血赚。
“而且，”杨翘奇又抛出了一个重磅炸弹，“为了表示我们的诚意，我们已经联系了‘华商联合银行’。他们愿意为沃尔玛的此次改造提供一笔三百亿美金的十年期无息贷款。”
无息贷款！
会议室里彻底炸开了锅。沃尔玛的首席财务官激动得脸都红了，这意味着沃尔玛几乎不需要动用自己的现金流就能完成这次史诗级的技术大升级。
所有的障碍都被扫清了，所有的犹豫都消失了。
格雷格·彭纳，这位沃顿家族的掌门人站了起来。他的眼中闪烁着商人特有的贪婪而决绝的光芒。
“杨先生，我代表沃尔玛董事会正式接受你们的合作方案。”他伸出手，“合作愉快。”
“合作愉快。”杨翘奇握住了他的手。
一场魔鬼的交易达成了。
会议结束后，董明伦立刻召集了公司最高级别的人力资源主管。
“琳达，我需要你立刻开始制定一份裁员计划。”董明伦的语气不带任何感情，“最大规模的裁员计划。理货员、仓储工……所有能被机器人替代的岗位，一个不留。”
名叫琳达的中年女性脸色瞬间变得惨白。
“董先生……您是说……全部？”
“对，全部。”董明伦冷酷地说道，“第一批，五十万人。我希望在下个季度财报公布之前完成这件事。我们需要一个漂亮的人力成本大幅下降的数据来刺激我们的股价。”
“可是……先生，这可是五十万人！他们都是为公司服务了多年的老员工！这样做会引发社会问题的！”琳达试图做最后的劝说。
“那是政府该头疼的问题，不是我。”董明伦打断了她，“我只对股东负责，对股价负责。你是公司的人力资源主管，你的工作是解决问题，而不是提出问题。”
“如果你做不了，我会立刻换一个能做的人来。”
琳达的嘴唇颤抖了一下。她看着眼前这个平日里总是笑眯眯、在员工大会上大谈“家人文化”的CEO，此刻却像一个冷血的屠夫。
她知道自己没有任何选择。
“我……明白了，先生。”她低下头，接下了这份沾满了血泪的命令。
一场史无前例的针对美国底层劳动者的大清洗即将拉开序幕。
而在纽约，川皇大厦。
川皇正得意洋洋地看着电视上关于自己“制造业回流”政策的正面报道。新闻里，一家位于俄亥俄州的、已经废弃多年的汽车工厂宣布重新开工。
“看见了吗，霍普？”川皇指着电视对助理说道，“我正在让美国重新变得伟大！工作回来了！工厂回来了！那些被遗忘的人正在重新找到希
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