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“对!”李朴兴奋起来,“从最简单的开始!鸡笼、喂食槽、饮水线,这些结构简单的,完全可以在本地组装。我们进口散件,雇本地工人组装,再卖给客户。这样,关税可能更低,创造了就业,客户还得到更快的服务。”
王北舟也来劲了:“还能培训客户自己的工人!教他们日常维护,小毛病自己修,大毛病我们再派人——这服务多贴心!”
三人越聊越兴奋,回到鸡场就直奔会议室。
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三天后,“朴诚农业设备组装车间”计划书出炉了。
李桐做的方案,详细到令人发指:
第一,租赁港口附近一处闲置仓库,改造成组装车间。这里交通便利,方便散件进口,也方便成品运输。
第二,首批招募二十名本地工人,要求高中以上学历,有机械基础优先。培训期三个月,由国内厂家的工程师远程指导+现场教学。
第三,从最简单的鸡笼和喂食槽开始,逐步扩展到饮水系统、通风设备。核心技术如自动控制系统,仍由国内工程师负责。
第四,与本地职业技术学校合作,设立“养殖设备维护”专业,提供实习岗位,储备人才。
第五,所有组装产品贴“朴诚制造”标签,但注明“采用中国新农智能核心技术”——品牌共建,利益共享。
方案提交给姆巴蒂和几个老员工讨论时,反响热烈。
“老板,这是大好事!”老卡里姆激动地说,“我儿子就在家待业,他喜欢摆弄机器,我想让他来试试!”
约瑟夫更是举手:“老板,我想学!我想知道这些设备是怎么从零件变成整机的!”
李朴看着大家,心里踏实了许多:“那就干。北舟,你负责找仓库、招人。姆巴蒂,你配合国内工程师做培训大纲。桐桐,你核算成本,制定报价。”
他顿了顿,看向所有人:“这个组装车间,不只为了省钱、为了应付海关。我想让咱们的设备,真的在这片土地上扎根。让本地工人学会技术,让本地企业得到好用的设备,让养殖业真正升级——这才是我们该做的事。”
掌声响起,不大,但真诚。
一个月后,组装车间正式启动。
第一批散件到港时,李朴带着王北舟去接货——这次,海关官员的态度明显不同。
“李老板,这次是……零件?”官员翻看申报单。
“对,我们在本地设了组装车间。”李朴递上工厂注册文件,“这批是鸡笼的钢管和网片,还有喂食槽的塑料件。我们在港口附近租了仓库,雇了二十个工人,组装成成品再销售。”
官员仔细看了文件,又看了看李朴身后的照片——车间里,黑人工人正戴着安全帽听中国工程师讲解,墙上是斯瓦希里语的安全规范。
“好事啊!”官员笑了,“这才是真正的投资!创造就业,技术转移!李老板,你们这做法,我们海关支持!以后这种散件进口,走绿色通道,优先清关!”
果然,这批货当天就放行了。
组装车间里,第一批二十名工人已经培训了一周。李朴走进车间时,看到法蒂玛的弟弟——十八岁的哈桑,正小心翼翼地用电动螺丝刀固定钢管。
“老板!”哈桑看到他,紧张地站起来。
“坐着干,没事。”李朴走过去,看了看他组装的鸡笼框架,“怎么样,难吗?”
“开始觉得难,现在好多了。”哈桑眼睛亮亮的,“中国工程师教我们看图纸,教我们用工具。李总监还给我们上了数学课,教我们算角度、算承重……我从来没想过,干活还要用数学。”
旁边一个女工——玛丽亚的表妹阿米娜,正在组装喂食槽的塑料部件。她抬起头,有些羞涩地说:“老板,我组装的第一套喂食槽,能不能留给我家?我想让我爸看看,他女儿也能做技术活。”
“当然可以。”李朴心里一暖,“不仅留给你,还要贴上你的名字——‘阿米娜组装第一号’。”
女工们咯咯笑起来,车间里充满了希望的气息。
晚上回到海边小洋房,李朴和李桐坐在阳台上,看着远处的海。
“今天海关官员的态度,你看到了吗?”李朴说,“完全不一样了。”
“因为你给了他们一个支持你的理由。”李桐靠在他肩上,“以前你是贸易商,现在是投资者、就业创造者、技术传播者——这个身份,更受尊重,也更
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