“有没有代表性，问问在场的骑手就知道了。”李默话音刚落，林溪已经点开了一段提前录好的视频。屏幕上出现一个穿着通达工服的年轻骑手，脸上带着疲惫的红血丝：“上个月我妈住院，我想请半天假，系统说‘无替代骑手，请假扣三天工资’。后来我送餐迟到十分钟，罚了一百五，那单才赚八块钱。”
视频里的声音不大，却像惊雷般炸在大厅里。张启明的脸色从红转白，正要开口反驳，林溪已经站起身，走到李默身边，指尖在笔记本上轻点，调出新的 PPT页面——上面是蜂鸟最新研发的“动态平衡算法”示意图，蓝色线条代表配送路径，黄色节点标注着休息点。
“张总说我们不懂效率，那我想介绍一下蜂鸟的新方案。”林溪的声音冷静而有力，目光扫过全场，“这套算法会根据骑手实时心率、天气状况自动调整配送节奏，比如连续工作四小时后，系统会强制弹出‘休息提醒’，附近的驿站会提供免费饮水和座椅。我们上个月测试数据显示，骑手配送效率提升了百分之十二，投诉率却下降了百分之三十五。”
她顿了顿，拿起话筒走到演讲台中央，手指指向屏幕上的公益模块：“我们还和本地医院合作，为骑手开通急诊绿色通道，设立‘子女助学基金’。物流的核心是‘人’，不是冰冷的时效数据——只有保障了劳动者的权益，平台才能真正走得远。”
话音落下的瞬间，台下突然响起雷鸣般的掌声。小平台的负责人率先站起来鼓掌，连几位原本沉默的媒体记者都举起了相机。张启明僵在原地，脸色难看到了极点，最后狠狠摔下话筒，转身离开了会场。
峰会中场休息时，李默和林溪被围得水泄不通。“李总，我们平台想引进你们的算法！”“林经理，能不能聊聊骑手权益保障的合作细节？”江南市的“闪送达”负责人递来名片，激动得声音都在抖：“之前我们被通达压得喘不过气，你们今天真是说出了我们的心里话！”
林溪有条不紊地回应着，笔尖在笔记本上快速记录合作意向，阳光透过玻璃幕墙落在她身上，发梢的银发卡闪着微光。李默靠在墙边，看着她从容的模样，想起两年前两人在地下室创业的日子——那时他们吃了三个月的泡面，为了谈第一笔商户合作，在暴雨里等了商户老板两个小时。
傍晚的余晖为会展中心镀上一层暖金色。送走最后一位合作者，林溪走到李默身边，递给他一瓶冰镇矿泉水：“渴坏了吧？刚才你站起来的时候，我手心都出汗了。”
李默拧开瓶盖，喝了一大口，清凉的水顺着喉咙滑下，驱散了一上午的燥热。他看着林溪额角的薄汗，伸手替她拂去，指尖不经意碰到她别着的发卡：“这发卡今天立大功了，像个幸运符。”
林溪笑了，指尖划过发卡：“是骑手们的福气。”她抬头看向远处的天际线，晚霞染红了半边天，“刚才有三家平台说要加入我们的‘骑手权益联盟’，以后咱们不是孤军奋战了。”
“我们又赢了。”李默的声音里带着笑意，目光里藏着欣慰。
林溪摇摇头，眼神变得坚定：“这只是开始。”她从包里掏出手机，点开新收到的消息——是骑手老王发来的，附带一张他女儿拿着奖状的照片，配文“谢谢李总林经理，现在我每月能陪女儿开家长会了”。“你看，我们做的不只是生意，是真的能改变些什么。”
李默凑过去看照片，小女孩笑得眉眼弯弯，奖状上的“三好学生”四个字格外醒目。他想起张启明离场时的狼狈，想起峰会上那些热烈的掌声，突然明白：物流行业从来不是资本的游戏场，而是无数普通人讨生活的战场。他们的赢，从来不是打败了哪个巨头，而是守住了“人”的根本。
晚风从会展中心的门缝里钻进来，带着